Básico de Cargos e Salários
Estrutura Organizacional
Organogramas
Níveis hierárquicos
Conceitos e definições
Descrição de cargos
Objetivos e aplicabilidades
Mecanismos para coleta de dados: questionário, entrevistas, workshop, observação in loco, misto
Padronização: Análise dos dados
Formalização: Elaboração da Descrição
Desenho do Perfil do Cargo: Requisitos, Competências Organizacionais, Técnicas e Comportamentais
Como definir a nomenclatura de um cargo?
Trilha de carreiras: o que é e para que serve?
Carreira Y: onde e como aplicar de forma correta
Objetivos
Sistema de pontos
Ponderação manuals
Objetivos
Comparabilidade dos cargos pesquisados
Tabulação
Medidas estatísticas de comparação
Construindo uma tabela salarial
Critérios para admissão, promoção, enquadramentos, concessão de méritos